A montadora chinesa BYD oferece mais de 100 vagas de emprego para contratação efetiva, além de oportunidade para formação de banco de talentos.
A fábrica, que está sendo construída numa área de quase 5 milhões de m² no polo industrial de Camaçari, na Região Metropolitana de Salvador, onde antes funcionava a Ford, tem previsão de iniciar as atividades em janeiro de 2025. O investimento total é de mais de R$ 5 bilhões.
Além de veículos de passeio e caminhões elétricos, a BYD também vai fabricar carros híbridos, entre outros produtos, e a expectativa é gerar cerca de 10 mil empregos depois que todo o projeto estiver em funcionamento. Aas informações são do g1 Bahia. No momento, as vagas efetivas são para:
- Analista de Atração e Seleção
- Analista de embalagens
- Analista de Inventário e estoque
- Analista de Operações
- Analista de planejamento logístico
- Analista de sistemas logísticos
- Analista de Sourcing
- Analista de Treinamento
- Comprador
- Engenheiro Ambiental
- Engenheiro de Automação Logística
- Engenheiro de Hardware Powertrain
- Engenheiro de Manutenção (Facilities)
- Engenheiro de Planejamento
- Engenheiro de Processos
- Engenheiro de Produção
- Engenheiro de Projetos
- Engenheiro de Qualidade
- Engenheiro de Qualidade de Fornecedores
- Engenheiro de Robótica
- Engenheiro de Software
- Engenheiro de SSMA (Saúde, Segurança e Meio Ambiente)
- Engenheiro de Suprimentos
- Engenheiro Elétrico
- Engenheiro Industrial
- Engenheiro Mecânico
- Especialista em Comércio Exterior
- Especialista em Logística
- Especialista em Planejamento
- Especialista em Projetos
- Especialista em Recursos Humanos
- Gerente de Produção
- Médico do Trabalho
- Supervisor de Assuntos Governamentais
- Supervisor de Comércio Exterior
- Supervisor de Compras
- Supervisor de Gerenciamento de Projetos
- Supervisor de Logística
- Supervisor Industrial
- Técnico de Manutenção de Moldes
- Técnico de Manutenção Mecatrônica
- Tradutor || Mandarim – Português
Para participar, é preciso entrar no site da empresa, escolher a vaga e preencher o cadastro. Além do cadastro, o candidato vai passar por uma triagem e entrevistas com o Recursos Humanos e o gestor.
Os requisitos para cada vaga também podem ser encontrados na página da empresa. Para alguns cargos, a exemplo de supervisor industrial, é exigido ensino superior e nível de inglês avançado, mas existem vagas também para técnico, a exemplo de técnico de manutenção de moldes.
